NEWS DEL GIORNO

Patronati e telematizzazione P.A.: schema di convenzione in G.U.

È stato pubblicato sulla G.U. n.276 del 26 novembre il decreto 28 settembre 2015 del Ministero del Lavoro, di concerto col Ministero per la Semplificazione, che ha definito lo schema di convenzione di cui all’art.10, co.1, lett.c), L. n.152/01, secondo il quale gli Istituti di patronato e di assistenza sociale possono svolgere attività di informazione,…

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Proroga della mobilità in deroga: precisazioni

L’Inps, con messaggio n.7189 del 27 novembre, ha offerto precisazioni sui periodi di concessione di proroga di mobilità in deroga. L’Istituto chiarisce che, come già indicato nella circolare n.107/15, i decreti regionali di concessione di mobilità in deroga non possono prevedere concessioni di trattamenti di mobilità in deroga per periodi non continuativi rispetto all’evento del…

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NASpI: calcolo della durata e requisito delle 30 giornate di effettivo lavoro

L’Inps, con circolare n.194 del 27 novembre, fornisce indicazioni in merito all’indennità NASpI come modificata dai D.Lgs. n.148/15 e n.150/15, in merito al calcolo della durata dell’indennità e al requisito lavorativo delle 30 giornate di effettivo lavoro. In particolare l’Istituto precisa e armonizza il procedimento di calcolo e presenta alcune precisazioni in ordine all’accertamento del…

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Terziario: sottoscritto l’accordo interconfederale sulla rappresentanza

In data 26 novembre Confcommercio, Cgil, Cisl e Uil hanno sottoscritto l’accordo interconfederale sulla rappresentanza per il settore Terziario, che definisce le modalità di misurazione e rilevazione della rappresentatività, le regole della rappresentanza in azienda e la modalità di esercizio della contrattazione di secondo livello.

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Maxisanzione e diffida obbligatoria: modalità applicative

Il Ministero del Lavoro, con nota n.20549 del 26 novembre, ricorda che, come indicato nella circolare n.26/15, “la diffida costituisce elemento oggettivo di applicabilità della sanzione in misura minima che, in qualche misura, bilancia gli oneri sostenuti dal datore di lavoro per il mantenimento del rapporto di lavoro”. Pertanto non è ammessa alcuna valutazione nel…

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Le nuove sanzioni penali tributarie nella circolare della Fondazione Studi

La Fondazione Studi dei Consulenti del Lavoro, con circolare n.23 del 26 novembre, analizza le novità relative alla revisione del sistema sanzionatorio penale tributario, introdotte dal D.Lgs. n.158/15, in vigore dal 22 ottobre. Tra le novità: incremento delle sanzioni; innalzamento dei limiti previsti per la rilevanza penale della condotta del contribuente; applicazione delle sanzioni amministrative…

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Tribunale Ravenna: nuovo art.2103 cod.civ. non applicabile retroattivamente

Il Tribunale di Ravenna, con pronuncia del 22 settembre, ha ritenuto che l’art.2103 cod.civ. in tema di variazione delle mansioni, così come modificato dal D.Lgs. n.81/15, non sia applicabile retroattivamente. Inoltre, non prevedendo la norma disposizioni di diritto intertemporale, i fatti iniziati prima del 25 giugno, data di entrata in vigore della norma, e proseguiti oltre,…

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Agricoltura: rilevazione delle retribuzioni contrattuali OTD e OTI

L’Inps, con circolare n.193 del 25 novembre, ha comunicato le modalità di rilevazione delle retribuzioni contrattuali degli operai a tempo determinato e degli operai a tempo indeterminato del settore agricolo, in vigore alla data del 30 ottobre 2015, per la determinazione delle medie salariali. Le rilevazioni vengono effettuate dalle Sedi provinciali Inps in collaborazione con…

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Credito d’imposta per ricerca e sviluppo: istituito il codice tributo

L’Agenzia delle Entrate, con risoluzione n.97/E del 25 novembre, ha istituito il codice tributo “6857”, denominato “Credito d’imposta per attività di ricerca e sviluppo – art. 3, D.L. 23 dicembre 2013, n. 145”, operativo dal 1° gennaio 2016, per l’utilizzo in compensazione, mediante il modello F24, del credito d’imposta a favore delle imprese che effettuano…

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Tribunale di Roma: nuovo art.2103 cod.civ. e legittimità dello ius variandi

Il Tribunale di Roma, con sentenza depositata il 30 settembre 2015, ha espresso il primo giudizio sull’efficacia temporale del nuovo art.2103 cod.civ, come modificato dal D.Lgs. n.81/15, che consente la modifica delle mansioni entro il medesimo livello di inquadramento del Ccnl. La sentenza ha stabilito che, in assenza di una norma transitoria, il nuovo art.2103…

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