NEWS DEL GIORNO
Canone di locazione commerciale non percepito: rilevanza fiscale
La Fondazione Studi Consulenti del Lavoro, con parere n.5 del 9 dicembre, prende in esame la sentenza di Cassazione n.21621 del 23 ottobre 2015, relativa alla rilevanza fiscale, ai fini Irpef e Iva, dei canoni di locazione commerciale non riscossi nell’anno di maturazione a causa della morosità del locatario. La Suprema Corte ha ritenuto che…
Continua a leggere...Lavoratore bipolare: richiesta di annullamento dimissioni illegittima
La Corte di Cassazione, Sezione Lavoro, con sentenza 4 novembre 2015, n.22519, ha stabilito che non si può ritenere che la persona affetta da disturbi bipolari sia incapace di intendere e di volere e, a tal fine, annullare le dimissioni rassegnate al datore di lavoro e la sottoscrizione di un verbale di conciliazione in sede…
Continua a leggere...Zfu Emilia: modalità di accesso alle agevolazioni per le microimprese
È stata pubblicata sulla G.U. n.286 del 9 dicembre la circolare del Ministero dello Sviluppo Economico n.90178 del 24 novembre, che ha fissato modalità e termini di presentazione delle istanze di accesso alle agevolazioni in favore delle microimprese localizzate nella zona franca urbana istituita, ex art.12, D.L. n.78/15, nei territori dell’Emilia colpiti dall’alluvione del 17…
Continua a leggere...Disponibili le bozze di Cu e 730/2016
L’Agenzia delle Entrate, con comunicato stampa, ha reso noto che a far data dal 4 dicembre 2015 sono disponibili le bozze dei modelli Certificazione Unica (Cu) e 730 relativi all’anno 2016 e ne ha illustrato le principali novità. Modello 730/2016: sarà possibile inviare la comunicazione dell’amministratore di condominio compilando il nuovo quadro K, senza dover…
Continua a leggere...Compensazioni in F24 EP di rimborsi e eccedenze: istituiti i codici tributo
L’Agenzia delle Entrate, con risoluzione n.103/E del 9 dicembre, ha istituito 19 codici tributo, operativi dal 7 gennaio 2016, per consentire ai sostituti d’imposta di compensare, tramite modello F24 EP: le somme rimborsate ai percipienti, ai sensi dell’art.15, co.1, lett.a), D.Lgs. n.175/14; le eccedenze di versamento di ritenute e di imposte sostitutive dai successivi versamenti,…
Continua a leggere...Salvaguardia pensionistica: precisazioni
L’Inps, con messaggio n.7327 del 4 dicembre, ricorda che, come precisato con messaggio n.9305/14, nella lettera di certificazione del diritto alla salvaguardia, l’Istituto indica la data della prima decorrenza teorica utile della pensione, fermo restando la possibilità di presentare la relativa domanda in qualsiasi momento successivo alla predetta data. Viene chiarito che, allo stato attuale…
Continua a leggere...Nuova maxisanzione: immutata la modalità di compilazione del modello F23
Il Ministero del Lavoro, con nota n.21476 del 7 dicembre, ha precisato che il D.Lgs. n.151/15, che ha apportato modifiche alla c.d. maxisanzione, nulla ha innovato relativamente alla modalità di compilazione del modello F23, da valorizzare col codice 79AT, che indica il 30% dell’importo sanzionatorio relativo alla maxisanzione per lavoro nero, il 30% delle somme…
Continua a leggere...Sostegno al reddito per dipendenti call center: le indicazioni del Ministero
Il Ministero del Lavoro, con circolare n.31 del 30 novembre, ha offerto chiarimenti e indicazioni in merito all’indennità di sostegno al reddito per i lavoratori dei call center, come disposto dal decreto 12 novembre 2015, n.22763, in ottemperanza al D.Lgs. n.148/15. Viene precisato che l’indennità può essere richiesta solo dai soggetti giuridici qualificati come impresa…
Continua a leggere...Cigo: le criticità da risolvere nella circolare della Fondazione Studi
La Fondazione Studi dei Consulenti del Lavoro, con circolare n.24 del 4 dicembre, ha esaminato la circolare Inps n.197 del 2 dicembre in tema di Cigo e Cigs. La Fondazione Studi evidenzia come l’Istituto previdenziale non abbia chiarito gli aspetti nevralgici del provvedimento, lasciando irrisolte molte criticità, e auspica imminenti chiarimenti.
Continua a leggere...Mancata formazione per reiterate assenze: onere della prova al datore
La Corte di Cassazione, Sezione Lavoro, con sentenza 5 novembre 2015, n.22624, ha stabilito che è illegittimo il recesso se il datore non riesce a dimostrare che la mancata partecipazione ai corsi di formazione dipende esclusivamente dalle assenze per malattia del lavoratore. Infatti incombe sul datore di lavoro l’onere di dimostrare che la causa dell’inadempimento…
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