NEWS DEL GIORNO
Delocalizzazione call center: on line la procedura telematica
È accessibile dal 28 marzo 2017, sui siti internet del Ministero del lavoro e INL, il modello telematico con cui effettuare la comunicazione per gli operatori economici che decidano di delocalizzare, anche con affidamento a soggetti terzi, l’attività di call center in un Paese extra UE. Pertanto non saranno più valide le comunicazioni inoltrate all’indirizzo…
Continua a leggere...Soggetti passivi Iva: comunicazioni clienti inadempienti
L’Agenzia delle entrate, con provvedimento n. 57490 del 24 marzo 2017, ha indicato le modalità con cui mette a disposizione di specifici contribuenti soggetti passivi Iva le informazioni derivanti dal confronto con i dati comunicati dai loro clienti all’Agenzia delle Entrate, da cui risulterebbe che gli stessi abbiano omesso, in tutto o in parte, di…
Continua a leggere...Elusione norme sicurezza per aumentare produzione: responsabile licenziato
La Corte di Cassazione, Sezione Lavoro, con sentenza 22 marzo 2017, n. 7338, ha ritenuto legittimo il licenziamento del responsabile della produzione che indica ai sottoposti come eludere le norme di sicurezza al fine di ridurre i tempi di lavorazione e aumentare conseguentemente i risultati. La Corte di Cassazione ha confermato la sentenza della Corte…
Continua a leggere...Possibili tipologie contrattuali alternative ai voucher: l’approfondimento della Fondazione
La Fondazione studi dei consulenti del lavoro, con approfondimento del 24 marzo 2017, in attesa di un intervento normativo ad hoc, individua le tipologie contrattuali alternative ai voucher, aboliti con D.L. 25/2017, mettendone a confronto vantaggi per datori di lavoro e lavoratori. Centro Studi Lavoro e Previdenza – Euroconference ti consiglia:
Continua a leggere...Cigs in aree di crisi industriale complessa: le indicazioni per il 2017
Il Ministero del lavoro, con circolare n. 7 del 24 marzo 2017, ha offerto indicazioni applicative per gli interventi di Cigs per imprese operanti in aree di crisi industriale complessa per l’anno 2017, come previsto dal D.L. 244/2016. La circolare evidenzia gli elementi distintivi relativi alla misura per il 2017, rimandando alla circolare n. 30/2016…
Continua a leggere...Convenzione aree colpite dal sisma: i chiarimenti del Ministero
Il Ministero del lavoro, con circolare n. 8 del 27 marzo 2017, ha offerto chiarimenti e indicazioni in merito all’applicazione della Convenzione stipulata stipulata in data 23 gennaio 2017 tra il Ministro del lavoro, il Ministro dell’economia e i Presidenti delle Regioni interessate dagli eventi sismici verificatisi a far data dal 24 agosto 2016. …
Continua a leggere...Pubblicità codice disciplinare in caso di licenziamento per violazione norme penali
La Corte di Cassazione, Sezione Lavoro, con sentenza 24 febbraio 2017, n. 4826, ha stabilito che, in materia di licenziamento disciplinare, il principio di necessaria pubblicità del codice disciplinare mediante affissione in luogo accessibile a tutti non si applica nei casi in cui il licenziamento sia irrogato per sanzionare condotte del lavoratore che concretizzano violazione…
Continua a leggere...Rottamazione cartelle: approvato il D.L. di proroga al 21 aprile
Il Consiglio dei Ministri, nella seduta del 24 marzo 2017, ha approvato il D.L. che proroga la possibilità di aderire alla rottamazione dei ruoli. Pertanto risulta differito: − dal 31 marzo al 21 aprile 2017 il termine per aderire alla rottamazione; − dal 31 maggio al 15 giugno 2017 il termine entro cui il concessionario…
Continua a leggere...Voucher baby sitting aboliti dal 22 marzo 2017
L’Inps, con comunicato del 24 marzo 2017, ha reso noto che dal 22 marzo non è più possibile richiedere i voucher baby sitting per le lavoratrici dipendenti (pubbliche e private) e autonome, in seguito all’abolizione dei voucher disposta dal D.L. 25/2017. L’Istituto ricorda che è invece ancora possibile richiedere il beneficio nella modalità di contributo…
Continua a leggere...Assegno di natalità: ulteriori precisazioni
L’Inps, con circolare n. 61 del 16 marzo 2017, ha integrato le disposizioni della circolare n. 39/2017 in tema di assegno di natalità, fornendo ulteriori precisazioni. Centro Studi Lavoro e Previdenza – Euroconference ti consiglia:
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