NEWS DEL GIORNO
Obbligo di sorveglianza sanitaria dei lavoratori: applicazione rigida dell’articolo 41, D.Lgs. 81/2008
La Commissione per gli interpelli in materia di salute e sicurezza sul lavoro del Ministero del lavoro, con risposta a interpello n. 2 del 26 ottobre 2022, ha precisato che l’obbligo di sorveglianza sanitaria dev’essere collegato rigidamente all’interno delle previsioni di cui all’articolo 41, T.U. sicurezza, e, conseguentemente, gli obblighi a carico del datore di…
Continua a leggere...Applicazione della sanzione in materia di collocamento in ipotesi di contestazione di maxisanzione
L’articolo 3, comma 3-quinques, D.L. 12/2002 comprende tra le sanzioni da non applicare, in caso di irrogazione contestuale della maxisanzione, quelle previste dall’articolo 19, comma 3, D.Lgs. 276/2003. Tale disposizione sanziona, tra l’altro, anche l’omessa comunicazione di cessazione, ex articolo 21, comma 1, L. 264/1949, che, pertanto, non troverà applicazione in caso di contestazione della…
Continua a leggere...Nullità del licenziamento per motivo illecito: onere probatorio del lavoratore assolto anche tramite presunzioni
La Cassazione Civile, Sezione Lavoro, con sentenza 7 settembre 2022, n. 26399, ha ritenuto che, per accogliere la domanda di accertamento della nullità del licenziamento, in quanto fondato su motivo illecito, occorre che l’intento ritorsivo datoriale abbia avuto efficacia determinativa esclusiva della volontà di recedere dal rapporto di lavoro, anche rispetto ad altri fatti rilevanti ai…
Continua a leggere...Pensioni: rivalutazione definitiva per l’anno 2022
L’Inps, con circolare n. 120 del 26 ottobre 2022, ha informato di aver concluso le attività di rivalutazione definitiva delle pensioni, delle prestazioni assistenziali e delle prestazioni di accompagnamento alla pensione per l’anno 2022 e ha illustrato i criteri e le modalità applicative della rivalutazione. Centro Studi Lavoro e Previdenza – Euroconference ti consiglia:
Continua a leggere...Fondo nuove competenze: aggiornata la Faq sul costo del lavoro
L’Anpal, in data 25 ottobre 2022, ha modificato la Faq n. 12 relativa al Fondo nuove competenze, nella sezione “Modalità di calcolo e verifica del costo del lavoro e rendicontazione”, pubblicata il 19 ottobre scorso, che chiarisce il caso di un soggetto delegato che non ha la possibilità di compilare la dichiarazione sul costo del…
Continua a leggere...Salario minimo: pubblicata la Direttiva europea
È stata pubblicata sulla G.U.U.E. L 275 del 25 ottobre 2022, la Direttiva UE 2022/2041, volta a migliorare le condizioni di vita e di lavoro nell’UE e, in particolare, l’adeguatezza dei salari minimi. Gli Stati membri sono tenuti ad adottare le misure necessarie per conformarsi alla Direttiva entro il 15 novembre 2024. Centro Studi…
Continua a leggere...Licenziamento: necessaria la forma scritta, non ammissibile la prova per testi
La Cassazione Civile, Sezione Lavoro, con ordinanza 8 settembre 2022, n. 26532, ha stabilito che il licenziamento è un atto unilaterale per il quale è richiesta la forma scritta ad substantiam, sicché non è ammissibile la prova per testi, salvo che il relativo documento sia andato perduto senza colpa, né tale divieto può essere superato con…
Continua a leggere...Aiuti di Stato alle imprese durante l’emergenza Covid-19: versione semplificata del modello
L’Agenzia delle entrate, con provvedimento n. 398976 del 25 ottobre 2022, ha approvato e reso disponibile la versione semplificata del modello di dichiarazione sostitutiva che le imprese che hanno ricevuto aiuti di Stato durante l’emergenza Covid-19 devono inviare telematicamente all’Agenzia delle entrate entro il 30 novembre 2022, per attestare che l’importo complessivo dei sostegni economici…
Continua a leggere...Bonus psicologo: ulteriori precisazioni Inps
L’Inps, con messaggio n. 3820 del 21 ottobre 2022, riepiloga l’iter e gli adempimenti successivi alla presentazione della domanda di accesso al bonus psicologo (da effettuarsi entro il 24 ottobre 2022). Dal 1° novembre 2022 l’Istituto ha 30 giorni di tempo per effettuare l’istruttoria centralizzata delle istanze acquisite ed entro tale termine gli operatori delle…
Continua a leggere...Istituita la causale per la contribuzione figurativa per cariche elettive degli iscritti Inpgi transitati in Inps
L’Agenzia delle entrate, con risoluzione n. 62/E del 24 ottobre 2022, ha istituito la causale “CPE9”, denominata “Contribuzione figurativa per cariche elettive di cui all’art. 38 della legge n. 488/1999 degli iscritti alla cassa INPGI transitati in INPS gestione Fondo Pensioni Lavoratori Dipendenti evidenza separata”, per il versamento, tramite il modello F24 ELIDE, della contribuzione…
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