Ultimi articoli a cura di Marco Tuscano
Riepilogo della disciplina dell’orario di lavoro nell’autotrasporto
Il settore dell’autotrasporto è caratterizzato, principalmente, da alcune specificità afferenti all’orario di lavoro: attraverso un’analisi del quadro normativo di riferimento, composto essenzialmente dalle disposizioni del Regolamento CE 561/2006 e da quelle del D.Lgs. 234/2007, si riepilogherà la sua integrale disciplina. Premesse Le evidenti peculiarità che caratterizzano il settore dell’autotrasporto implicano delle apposite regolamentazioni che... Continua a leggere...
Le novità introdotte dall’assegno unico e universale e le misure temporanee ai sensi del D.L. 79/2021
È stata pubblicata in G.U. n. 82/2021 la L. 46/2021, che delega al Governo il compito di emanare “uno o più decreti legislativi volti a riordinare, semplificare e potenziare, anche in via progressiva, le misure a sostegno dei figli a carico attraverso l'assegno unico e universale”. Anche tramite l’ausilio dell’approfondimento della Fondazione studi consulenti del... Continua a leggere...
Quali documenti chiedere al lavoratore in sede di assunzione e perché
In sede di assunzione è fondamentale che il datore di lavoro, o la figura da lui incaricata, richieda al lavoratore la documentazione corretta e completa. La fase assuntiva rappresenta, infatti, un momento fondamentale del rapporto di lavoro, che influisce su tutto lo svolgimento dello stesso. Premessa La fase assuntiva è un momento cruciale del... Continua a leggere...
Il rinnovo del Ccnl Metalmeccanica industria: la nuova classificazione del personale e ulteriori novità
In data 5 febbraio 2021 Federmeccanica, Assistal e Fim-Cisl, Fiom-Cgil e Uilm-Uil hanno raggiunto l’accordo per il rinnovo del Ccnl dell’industria metalmeccanica e dell’installazione di impianti. Tra le tante nuove previsioni contrattuali spicca la riforma della classificazione professionale. Premessa Il giorno 5 febbraio 2021 è stata raggiunta l’intesa tra le parti coinvolte per il... Continua a leggere...
La figura del lavoratore notturno in seguito alla nota INL n. 1050/2020
In data 26 novembre 2020, l’INL, con nota n. 1050/2020, su parere dell’Ufficio legislativo del Ministero del lavoro e delle politiche sociali (nota n. 12165/2020), si è espresso al fine di chiarire la definizione di lavoratore notturno, tenuto conto dei quesiti ricevuti anche in merito al ruolo della contrattazione collettiva. Premesse Il D.Lgs. 66/2003... Continua a leggere...
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