NEWS DEL GIORNO
di Redazione
- 3 Novembre 2023
La Cassazione Civile Sezione Lavoro, con sentenza 4 settembre 2023, n. 25696, ha stabilito che in tema di pubblico impiego privatizzato, l'affidamento di incarichi di progettazione, direzione lavori e simili a lavoratori dipendenti della stazione appaltante in mancanza di stanziamenti previsti per la realizzazione dell'opera cui gli incarichi si riferiscono, se pure impedisce il sorgere...
Continua a leggere...
NEWS DEL GIORNO
di Redazione
- 2 Novembre 2023
Pubblicato in G.U. n. 252 del 27 ottobre 2023 il Decreto 29 settembre 2023 del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, di concerto con il Dicastero dell’Economia, in tema di adeguamento del Fondo bilaterale di solidarietà per il sostengo al reddito a favore del personale occupato in aziende del comparto dei servizi ambientali. Il...
Continua a leggere...
NEWS DEL GIORNO
di Redazione
- 2 Novembre 2023
L’Inps, con messaggio n. 3779 del 30 ottobre 2023, affronta il tema dell’esonero dal versamento della contribuzione al Fondo Tesoreria e del c.d. ticket Licenziamento prevista in favore di aziende che risultano essere sottoposte a procedure fallimentari, ovvero in amministrazione straordinaria. In particolare, tale misura è stata estesa dalla Legge di bilancio per l’anno 2022...
Continua a leggere...
NEWS DEL GIORNO
di Redazione
- 2 Novembre 2023
L’Inps, con messaggio 30 ottobre 2023, n. 3801, rende noto il rilascio di ulteriori funzionalità per la trasmissione da parte dei Patronati di domande di accesso a trattamenti di NASpI e DIS – COLL. Si tratta, in realtà, dell’estensione in via sperimentale agli stessi istituti di patronato, di funzionalità che nel più complesso contesto del...
Continua a leggere...
NEWS DEL GIORNO
di Redazione
- 2 Novembre 2023
La Cassazione Civile Sezione Lavoro, con sentenza 1° settembre 2023, n. 25645, ha stabilito che in tema di controlli a distanza dei lavoratori, le risultanze derivanti da un controllo automatico a distanza, in quanto non concordate né autorizzate, e finalizzate al controllo della prestazione lavorativa, non sono utilizzabili per il licenziamento del lavoratore (nella specie,...
Continua a leggere...