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di Luca Vannoni
- 23 Giugno 2016
Con l’emanazione, in data 15 giugno 2016, dell’attesa circolare n.28/E dell’Agenzia delle Entrate, d’intesa con il Ministero del Lavoro, si è finalmente composto il quadro per poter detassare i premi di produttività, in esecuzione di contratti di secondo livello, eventualmente sostituibili, se previsto dagli stessi contratti, con benefit e misure di welfare. A una...
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SPECIALI DELLA SETTIMANA
di Luca Vannoni
- 22 Giugno 2016
A partire dal 2013, a seguito delle modifiche apportate all’art.34, D.Lgs. n.276/03, ad opera dell’art.7, co.2, lett.a, D.L. n.76/13, il lavoro intermittente, come regola generale, non può essere svolto per un periodo complessivamente superiore alle 400 giornate di effettivo lavoro nell’arco di tre anni solari, per ciascun lavoratore con il medesimo datore di lavoro. Essendo...
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SPECIALI DELLA SETTIMANA
di Luca Vannoni
- 8 Giugno 2016
Per attenuare la rigidità della collocazione della prestazione di lavoro, l’art.6, D.Lgs. n.81/15, prevede la possibilità di concordare con il lavoratore clausole che, nel corso dello svolgimento del rapporto di lavoro, potranno riconoscere al datore di lavoro il potere unilaterale di modificare la collocazione della prestazione ovvero aumentarne la durata. L’evoluzione normativa dell’istituto A...
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di Luca Vannoni
- 26 Maggio 2016
Il recente interpello del Ministero del Lavoro n.15 del 20 maggio 2016, interviene, con importanti precisazioni, sul lavoro stagionale, a ridosso dell’inizio del periodo dell’anno, la stagione estiva, ove è più intensa la necessità di tale modalità di lavoro, che trova la sua realizzazione primaria nel contratto a termine. Com’è noto, tale tipologia...
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di Luca Vannoni
- 26 Aprile 2016
L’estensione operata, nella fruizione dei congedi parentali, da parte del D.Lgs. n.80/15, art.7, co.1, dei potenziali destinatari, tenuto conto della riduzione del termine di preavviso a 5 giorni e dell’introduzione della possibilità di utilizzare la forma oraria anche in assenza di contrattazione collettiva, misure sempre figlie del D.Lgs. n.80/15, crea non pochi grattacapi...
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