Il Ministero del lavoro, con circolare n. 6 del 27 marzo 2025, ha illustrato i principali interventi attuati con il Collegato lavoro e ha offerto le prime indicazioni operative. In particolare, il documento analizza le novità in materia di somministrazione di lavoro, lavoro stagionale, periodo di prova, comunicazioni in materia di lavoro agile e dimissioni…
+Collegato lavoro: prime indicazioni operative
Il Ministero del lavoro, con circolare n. 6 del 27 marzo 2025, ha illustrato i principali interventi attuati con il Collegato lavoro e ha offerto le prime indicazioni operative. In particolare, il documento analizza le novità in materia di somministrazione di lavoro, lavoro stagionale, periodo di prova, comunicazioni in materia di lavoro agile e dimissioni…
Il Consiglio dei Ministri n. 121 del 28 marzo 2025 ha approvato un decreto-legge che differisce, per le micro, piccole e medie imprese, l’obbligo di stipulare contratti assicurativi a copertura dei danni direttamente cagionati da calamità naturali ed eventi catastrofali verificatisi sul territorio nazionale. Rimane, invece, fermo al 1° aprile il termine per le grandi…
+Polizze catastrofali: differimento scadenza per micro imprese e PMI
Il Consiglio dei Ministri n. 121 del 28 marzo 2025 ha approvato un decreto-legge che differisce, per le micro, piccole e medie imprese, l’obbligo di stipulare contratti assicurativi a copertura dei danni direttamente cagionati da calamità naturali ed eventi catastrofali verificatisi sul territorio nazionale. Rimane, invece, fermo al 1° aprile il termine per le grandi…
Il portale Integrazionemigranti.gov.it, in data 18 marzo 2025, ha pubblicato una news contenente le Faq relative alla disciplina del permesso di soggiorno per gli stranieri vittime di intermediazione illecita e sfruttamento del lavoro, illustrando novità e chiarimenti sull’applicazione del nuovo articolo 18-ter, D.Lgs. 286/1998 (T.U. Immigrazione).
+Vittime di sfruttamento lavorativo: pubblicate le Faq
Il portale Integrazionemigranti.gov.it, in data 18 marzo 2025, ha pubblicato una news contenente le Faq relative alla disciplina del permesso di soggiorno per gli stranieri vittime di intermediazione illecita e sfruttamento del lavoro, illustrando novità e chiarimenti sull’applicazione del nuovo articolo 18-ter, D.Lgs. 286/1998 (T.U. Immigrazione).
La Cassazione Civile, Sezione Lavoro, con ordinanza 4 febbraio 2025, n. 2654, ha stabilito che gli accordi collettivi aziendali sono applicabili a tutti i lavoratori dell’azienda, ancorché non iscritti alle organizzazioni sindacali stipulanti, con l’unica eccezione di quei lavoratori che, aderendo a un’organizzazione sindacale diversa, ne condividono l’esplicito dissenso dall’accordo e potrebbero addirittura essere vincolati…
+Contrattazione collettiva aziendale: efficacia erga omnes a eccezione di aderenti a sindacati che dissentono esplicitamente
La Cassazione Civile, Sezione Lavoro, con ordinanza 4 febbraio 2025, n. 2654, ha stabilito che gli accordi collettivi aziendali sono applicabili a tutti i lavoratori dell’azienda, ancorché non iscritti alle organizzazioni sindacali stipulanti, con l’unica eccezione di quei lavoratori che, aderendo a un’organizzazione sindacale diversa, ne condividono l’esplicito dissenso dall’accordo e potrebbero addirittura essere vincolati…
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